Campus du lac

• CAP Equipier Polyvalent du Commerce
• CAP Cuisine en 1 an et 2 ans
• CAP en 3 ans (première année commune resto et tertiaire)
• CAP Commercialisation et Services en HCR en 1 an et 2 ans
• CAP Production et Service en Restaurations
• Titre Agent de Restauration
• Mention Complémentaire Sommellerie
• Mention Complémentaire Employé Barman
• Mention Complémentaire Cuisinier Desserts de Restaurant

• BAC PRO Métiers du Commerce et de la Vente (option A & B)
• BP Arts de la Cuisine
• BP Arts du Service et Commercialisation en Restauration
• Titre Vendeur Conseiller Commercial

• BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client
• BTS Management Commercial Opérationnel dont 1 classe dédiée Mc Do
• BTS Assurance
• BTS Support à l’Action Managériale
• Titre Gestionnaire d’Unité Commerciale
• BTS Gestion de la PME
• Titre Assistant(e) de Direction(s)
• Titre Décorateur Merchandiser Scénographe
• Certificat Décorateur d’Intérieur
• Titre Graphiste Concepteur en Communication Multicanal

• Bachelor Responsable de Développement Commercial (parcours possibles : Vins & Spiritueux ou Immobilier)
• Bachelor Responsable Opérationnel Retail (parcours possible : Vins & Spiritueux)
• Bachelor Chef de projet Webmarketing et Stratégie Digitale
• Bachelor Responsable Visuel Merchandiser
• Certificat Architecte d’Intérieur spécialisé en Design Commercial
• Titre Chargé de Recrutement en agence d’emploi
• Titre Chargé de Gestion de Ressources Humaines
• Titre Concepteur Designer UI

• Chargé de recrutement en partenariat avec ADECCO

Le Campus du Lac est bien plus qu’un Centre de Formation d’Apprentis mais un véritable allié « formation », tout au long de la vie qui met à disposition de ses apprenants de nombreux pôles d’accompagnement inédits en plus d’infrastructures modernes.

Nos + du Campus :

• “Tous entrepreneurs” : un coaching personnalisé pour donner vie à ses idées 
• “Pôle insertion avenir” : accompagnement vers l’insertion professionnelle à l’issue du parcours ou encore vers la poursuite d’études selon le projet professionnel ciblé.
• “Réseau alumni” : mentorat et offres d’emploi exclusives
• “Mobilité” : échanges pédagogiques à l’étranger
• “Service social / Psychologique” : soutien actif (écoute psychologique, bourse aux vêtements etc.)
• “Handicap” : service dédié aux personnes rencontrant des problématiques de santé ou des troubles cognitifs (dys, etc.), reconnus invalidants (Reconnaissance Travailleur Handicapé) ou non.

Mais aussi, un accompagnement préalable à l’entrée en alternance grâce à l’action de notre Pôle commercial (mises en relation entreprises / Astuces de Techniques de Recherches d’Emploi : webinaires, capsules, ateliers etc.)

Et enfin, tout au long de votre formation, des projets pédagogiques concrets en partenariat avec des entreprises pour une expérience réelle, des concours à ampleurs nationale et internationale, des journées professionnelles, des conférences etc.

Nos équipements :

Le Campus du lac offre des plateaux techniques à la pointe de la modernité pour une immersion à 360°.

2 restaurants d’application, magasins d’application, atelier de fabrication, salle de télémarketing, FabLab, FabLivres, etc.

Des foodtrucks et snack quotidiens, ainsi que des espaces de restauration et de travail sont également à la disposition des apprenants.

Le Campus du Lac, école professionnelle de la Chambre de Commerce et d’Industrie Bordeaux Gironde, forme tous types d’apprenants (alternants, étudiants, particuliers, demandeurs d’emploi, mais aussi salariés et chefs d’entreprises). 

Contactez-nous !

Se former au Campus du Lac c’est avoir la garantie d’obtenir des compétences en lien avec les besoins des entreprises du territoire.

Nous formons les futurs professionnels des domaines du : commerce, vente, assistanat, ressources humaines, design d’espaces et digital, et de la restauration.

Nous formons également les professionnels dans des domaines variés, transverses ou spécifiques (langues, bureautique, comptabilité, immobilier, etc.) à travers notre offre de formations courtes.

• Les alternants bénéficient du financement de leur formation par les OPCO des entreprises partenaires.

  Néanmoins l’acquisition puis la montée, ou maintien, des compétences ne peut se faire par la réponse unique de l’alternance.

  Ainsi  nous vous invitons à nous contacter.